代表挨拶

はじめに、1940年6月に創業して以来、沢山のお客様や協力会社の皆様に支えられ、先人達の努力により幾多の困難を乗り越え、今日まで弊社が歩めたことを心より感謝申し上げます。

弛まぬ努力で築き上げられた弊社は、常にお客様と正面から向き合い、変化し続ける社会ニーズにお応えし、今後も末永く『ご贔屓頂ける企業』で在り続けたいと願います。

創業当初から、「誠実・礼儀・忍耐」を志して歩んで参りました。私たち光徳電興のスタッフ一同は、仕事を通じて沢山の人と出会い、信頼され、お客様や地域社会に貢献する真面目な企業です。ひとつひとつのご依頼から、弊社及び弊社のスタッフと出会えて良かったと感じて頂けるような、「人間力」と「活気」溢れる社員に囲まれる魅力的な会社創りを目指し、経営理念・経営方針を刷新して皆様のご期待にお応えして参ります。

2020年10月1日(第73期)

経営理念(企業活動をするうえでの基本的な考え方や価値観)

一、社会から信用される企業像の確立と継続
一、活力ある人材育成と人間尊重の経営推進
一、設備工事業の使命を果たし社会発展に寄与
この国に於いて建築物が在り続ける限り、私達-設備工事業の職種が無くなることはありません。しかし、私達が提供する仕事が「不誠実」だったり、会社を「信用」して頂けなくなれば、即座に大切な「お客様」を失い、社会から必要とされなくなります。私達の事業継続や発展を考えれば、「信用企業」という像の確立と継続は、最も大切な経営理念と位置付けました。
また、お客様は取引に携わる「社員の人間性」も評価して居られます。私達は、仕事を通じて様々な育成期会に恵まれ、人間的な成長で更なる「信用」を獲得し、専門的な設備工事業で以て「社会発展に寄与」し続けられる存在でなくてはなりません。

経営方針 5条(会社の経営方針と原理原則)

一、 高品質・高付加価値な設備工事の実現と提供
一、 安全・安心・快適な職場環境の創造と健康促進
一、 三現主義の徹底( 現地・現物・現実 )
一、 適正価格の提供と信用の確立
一、 利益の確保と堅実な経営
 仕事のパートナーを選ぶのは「お客様」です。私達が一生懸命尽くさなければ、「お客様」は他社を選定するでしょう。私達にとって「毎日代わり映えしない設備工事」であっても、お客様にとっては「たった一度の大切な建物づくり」かも知れません。私達が他業者と同様に「効率」だけを優先し、まるで自動販売機のように製品(工事や仕事)を提供し続けては、選んで頂けなくなります。私達が選ばれ続けて生き残るためには、常に「他社より優れている(高付加価値)」必要が有ります。時代が移り変わり、お客様の要望(ニーズ)は変化し続けて居ます。私達はその変化を感じ取り、追随し、他業者に勝る付加価値の実現と提供を目指し、生き残り続けます。

 建設産業に於ける私達の仕事とは、空想の世界や口頭で収めるものではありません。社内外を問わず、設備工事や業務の殆ど全てが「現地・現物・現実」で収めて「完成形」を授受して居り、仕事の内容や分野に関わらず、「三現」を見定めて真直ぐに経営しなくてはなりません。また、企業利益を追うあまり高額な製品提供を行い、社会的信用を失わないよう「適正価格」を維持し、堅実に経営して参ります。

更に、私達は当社の未来を担う後進のために、「社員満足度(ES)」の向上を図り、安全・安心・快適環境を提供し、健康で働き甲斐ある職場環境を創造いたします。

行動方針 5条(社員の皆様が守るべき行動や心構え)

一、 安全を優先し、健康に努め、明るい職場を創り、後進を育成する
一、 お客様の信用を勝ち取り、誠実で迅速な施工サービスを提供する
一、 専門技術の向上に努め、創意と計画性をもって業務する
一、 相互に共存共栄を基とし、一致協力して業績向上に貢献する
一、 進取の精神と人間力の向上を図り、世に認められる存在を目指す

 (「進取」とは、「先人の意思を受継ぎ自ら困難な課題に挑戦する」という意味)

品質・環境統合方針

人と技術の調和により、環境の保全をし、顧客満足を実現するために高品質な製品を提供することにより、社会に貢献する
当社は、全ての事業活動において「環境にやさしい心」を持って、積極的に環境の保全、及び環境汚染の予防に取り組み、安全管理を含めた高品質な製品実現を、一人一人がその継続的改善を推進し、地域社会から信頼される事業活動を進めることにより、社会貢献を目指す。
この目的のために、法令・規制要求事項を満たすことに加えて顧客のニーズや業界のトレンドを的確に把握し、総合的に分析・改善し、その結果を当社の実務に反映させる。

2018年9月19日
光徳電興株式会社
代表取締役 本間 健将